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| 面接・内定のお礼状のポイントと文例就職や転職の際に、面接や内定をいただいたことにお礼状を出す ということがあります。 わたしは、就職のとき出さなかったのですが・・・(^_^; 面接や内定のお礼状のポイントは、次の点です。 (1)まず、新卒の就職で自分が学生なら、それほど堅い文章でなくてもいい (2)ポイントは簡潔にまとめる (3)面接や内定をもらってから、スピード重視で返信する 冠婚葬祭などのお礼状ほど、形式ばったものでなくて良いと思います。 特に、これから就職して社会人になるから、礼儀やマナーはわきまえておく必要はあると思いますが、 必要以上に堅い文章をつかっても、かえって誠意が伝わりません。 だって、社会人なら学生の普段の言葉遣いを知っていますからね♪ なので、どうせどこかの文章をまねただけと思われるような堅い文章は さけた方がいいですね(^^♪ ●文例 ・面接のお礼 先日は、丁寧な面接をいただきましたこと、感謝申し上げます。 また、お聞かせいただきましたお話は、たいへん印象に残っております。 本当にありがとうございました。 今後の御社のご繁栄とご発展を祈念申し上げております。 まずは、面接のお礼にて失礼します。 ・内定の御礼 この度は、内定通知をいただきました。確かに拝受いたしました。 改めて入社の意を強くするとともに、今回採用いただいた御礼を 申し上げます。ありがとうございました。 ひとこと、お礼まで。 |
お礼状の書き方本↓
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